Certificazioni

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Politica di Sicurezza

La Direzione Aziendale si propone di mettere a disposizione risorse organizzative, strumentali ed economiche, con l'obiettivo di migliorare la salute e sicurezza dei lavoratori sul luogo di lavoro.
Affinchè tali obiettivi vengano raggiunti, la Direzione si impegna ad attivare un Sistema di Gestione della Sicurezza e Salute sul luogo di lavoro (SGS), come parte integrante della propria organizzazione lavorativa.
La Direzione si impegna ad affrontare gli aspetti della sicurezza di tutte le attività aziendali esistenti e la programmazione futura, come aspetti rilevanti della propria attività .
Si impegna, inoltre, ad organizzare tutta la struttura aziendale, dal datore di lavoro, RSPP, preposti, addetti alla sicurezza, lavoratori dipendenti, lavoratori occasionali in modo tale che tutti siano partecipi, secondo le proprie responsabilità e competenze, per raggiungere gli obiettivi di sicurezza assegnati.
La Direzione Aziendale si impegna affinchè:

• Sia considerato una priorità il totale rispetto della LEGISLAZIONE VIGENTE in materia di sicurezza e salute nel lavoro;
• L'INFORMAZIONE SUI RISCHI aziendali e la presente POLITICA sia diffusa e comunicata a tutti i lavoratori e agli addetti esterni che operano per l'organizzazione; la FORMAZIONE degli stessi sia effettuata ed aggiornata con specifico riferimento alla mansione svolta;
• Sia garantita la CONSULTAZIONE e PARTECIPAZIONE dei lavoratori, anche attraverso il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza, in merito agli aspetti della sicurezza e salute sul lavoro;
• Tutti i lavoratori siano formati, informati e sensibilizzati per svolgere i COMPITI loro assegnati in materia di sicurezza;
• La struttura aziendale partecipi, secondo le proprie attribuzioni e competenze, al RAGGIUNGIMENTO DEGLI OBIETTIVI di sicurezza assegnati;
• La progettazione e l'utilizzo delle macchine, degli impianti e delle attrezzature, dei luoghi di lavoro, dei metodi operativi e degli aspetti organizzativi siano realizzati in modo da salvaguardare la SICUREZZA e SALUTE dei lavoratori, dei terzi e della comunità in cui l'azienda opera;
• Si faccia fronte con rapidità ed efficacia a NECESSITA' emergenti nel corso delle attività lavorative;
• Siano promosse la COOPERAZIONE tra le varie risorse aziendali, la COLLABORAZIONE con le organizzazioni imprenditoriali e con Enti esterni preposti.
• Siano privilegiate le AZIONI PREVENTIVE e le indagini interne a tutela della sicurezza e salute dei lavoratori, in modo da RIDURRE significativamente le probabilità di accadimento di INCIDENTI, INFORTUNI, MALATTIE PROFESSIONALI o altre non conformità .
• La presente POLITICA sia resa disponibile a tutte le parti interessate che ne facciano richiesta e sia pubblicata sul sito internet aziendale per darne massima diffusione.
• Siano riesaminati periodicamente la Politica, gli Obiettivi e l'attuazione del SGS allo scopo di ottenere un miglioramento continuo del livello di sicurezza e salute sul lavoro in azienda.